Per potenziamento del nostro Staff ricerchiamo AIUTO CUOCO.

Cerchiamo persone che abbiano voglia di entrare a far parte di una realtà in grande crescita e affermata, che ambiscano a sentirsi parte di un progetto e di contribuire al suo sviluppo.

La risorsa selezionata supporterà la brigata di cucina nella preparazione delle linee, dei piatti e nell’organizzazione operativa della cucina, collaborando attivamente con lo Chef e con tutto il team.

Il candidato ideale ha esperienza pregressa nel ruolo, passione per la cucina, buona manualità e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e organizzato.

Si richiede professionalità, spirito di collaborazione e forte attenzione alla qualità del servizio.

Mansioni

• Supporto nella preparazione delle linee e delle materie prime;
• Preparazione di antipasti, contorni e supporto nella realizzazione dei piatti;
• Cura dell’ordine e della pulizia della cucina e delle attrezzature;
• Supporto nella gestione delle forniture e dello stoccaggio degli alimenti;
• Collaborazione con lo Chef e con la brigata durante il servizio;
• Rispetto degli standard qualitativi e delle procedure aziendali;
• Applicazione delle norme igienico-sanitarie HACCP.

Requisiti richiesti

• Pregressa esperienza nel ruolo, anche minima, in ristoranti, hotel o strutture ricettive;
• Passione per il settore della ristorazione e della cucina;
• Buona capacità organizzativa e predisposizione al lavoro in team;
• Velocità, precisione e attenzione ai dettagli;
• Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi;
• Serietà, affidabilità e volontà di crescita professionale;
• Conoscenza base delle norme HACCP.

Offriamo opportunità di crescita professionale nel settore della ristorazione, welfare aziendale e una retribuzione competitiva commisurata all’esperienza.

Si offre regolare contratto CCNL inizialmente a tempo determinato con prospettive.

Orario di lavoro: Full Time (8 ore da concordare su turni)
Turni con riposo settimanale.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per potenziamento del nostro Staff ricerchiamo HOUSEKEEPER per camere hotel e ambienti comuni.

Cerchiamo persone che abbiano voglia di entrare a far parte di una realtà in grande crescita e affermata, che ambiscano a sentirsi parte di un progetto e di contribuire al suo sviluppo.

La figura selezionata si occuperà della pulizia, del riordino e della cura delle camere dell’hotel e degli ambienti comuni, garantendo elevati standard di igiene, ordine e accoglienza per gli ospiti.

Il candidato ideale ha esperienza pregressa nel ruolo, attenzione ai dettagli, precisione e autonomia operativa nello svolgimento delle attività quotidiane.

Si richiede professionalità, affidabilità e capacità di lavorare in team.

Offriamo opportunità di crescita professionale nel settore hospitality, welfare aziendale e una retribuzione competitiva commisurata all’esperienza.

Requisiti richiesti:

• Approccio organizzativo e dinamico;
• Disponibilità a lavorare in team anche nei fine settimana e nei giorni festivi;
• Forte attenzione alla pulizia, all’ordine e alla cura dei dettagli;
• Pregressa esperienza nel ruolo in hotel, strutture ricettive o similari;
• Capacità di gestione autonoma delle camere e degli spazi comuni;
• Rispetto delle norme igienico-sanitarie e delle procedure aziendali;
• Serietà, puntualità e discrezione.

Si offre regolare contratto CCNL inizialmente a tempo determinato con prospettive.

Orario di lavoro: Full Time (8 ore da concordare)
Turni con riposo settimanale.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per potenziamento del nostro Staff ricerchiamo ADDETTO/A ALLA PLONGE.

Cerchiamo persone che abbiano voglia di entrare a far parte di una realtà in grande crescita e affermata, che ambiscano a sentirsi parte di un progetto e di contribuire al suo sviluppo.

La risorsa selezionata si occuperà del lavaggio e della gestione operativa delle stoviglie, delle attrezzature di cucina e del mantenimento dell’ordine e della pulizia degli ambienti di lavoro, supportando la brigata di cucina nelle attività quotidiane.

Il candidato ideale è una persona dinamica, affidabile e con buona capacità di lavorare in team, anche in contesti operativi intensi e organizzati.

Si richiede professionalità, precisione e attenzione all’igiene e all’ordine.

Mansioni

• Lavaggio di stoviglie, utensili, pentole e attrezzature di cucina;
• Pulizia e riordino degli ambienti di cucina e delle aree di lavoro;
• Supporto operativo alla brigata durante il servizio;
• Gestione e smaltimento dei rifiuti secondo le procedure aziendali;
• Controllo e utilizzo corretto dei prodotti e delle attrezzature per la pulizia;
• Rispetto delle norme igienico-sanitarie e delle procedure HACCP.

Requisiti richiesti

• Esperienza, anche minima, nel ruolo o in contesti di ristorazione/hotellerie;
• Buona predisposizione al lavoro in team;
• Velocità operativa, precisione e senso dell’organizzazione;
• Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi;
• Serietà, puntualità e affidabilità;
• Capacità di lavorare in ambienti dinamici e sotto pressione.

Offriamo opportunità di crescita professionale nel settore della ristorazione, welfare aziendale e una retribuzione competitiva commisurata all’esperienza.

Si offre regolare contratto CCNL inizialmente a tempo determinato con prospettive.

Orario di lavoro: Full Time (8 ore da concordare su turni)
Turni con riposo settimanale.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per potenziamento del nostro Staff ricerchiamo RECEPTIONIST / FRONT OFFICE HOTEL.

Cerchiamo persone che abbiano voglia di entrare a far parte di una realtà in grande crescita e affermata, che ambiscano a sentirsi parte di un progetto e di contribuire al suo sviluppo.

La risorsa selezionata avrà un ruolo centrale nella gestione della reception e dell’esperienza dell’ospite, collaborando in modo strutturato e continuativo con la Direzione e con il reparto wedding ed eventi.

Mansioni

• Accoglienza degli ospiti e gestione delle attività di check-in e check-out;
• Gestione delle prenotazioni e delle richieste speciali degli ospiti;
• Attività di front office, assistenza clienti e customer care;
• Coordinamento operativo delle attività di reception;
• Collaborazione costante con il reparto ristorazione e wedding per garantire un servizio fluido e coerente;
• Gestione delle comunicazioni telefoniche e via e-mail;
• Monitoraggio della qualità del servizio e della soddisfazione dell’ospite;
• Gestione di eventuali reclami con approccio professionale e orientato alla soluzione;
• Supporto organizzativo alle attività della Direzione.

Requisiti richiesti

• Pregressa esperienza nel ruolo in hotel o strutture ricettive;
• Ottima conoscenza della lingua italiana;
• Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (gradita conoscenza di una seconda lingua);
• Buona conoscenza dei principali strumenti informatici e dei software gestionali alberghieri;
• Ottime capacità comunicative e relazionali;
• Precisione, problem solving e capacità organizzativa;
• Predisposizione al lavoro in team e al contatto con il pubblico;
• Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi;
• Cura della persona, professionalità e attitudine all’ospitalità.

Offriamo opportunità di crescita professionale nel settore hospitality, welfare aziendale e una retribuzione competitiva commisurata all’esperienza.

Si offre regolare contratto CCNL inizialmente a tempo determinato con prospettive.

Orario di lavoro: Full Time (8 ore da concordare su turni 07:00-15:00 e 15:00-23:00 anche nei weekend)
Turni con riposo settimanale.

La nostra organizzazione opera nel rispetto della parità di genere e con l’impegno di sostenere l’inclusività e la diversity.

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.